吃透两头

出处：按学科分类—社会科学总论 山东人民出版社《行为科学辞典》第158页（408字）

把握上情和明了下情的一种领导工作方法。

把握上情首先要认真学习上级文件，联系实际进行讨论，透彻理解文件的精神，真正认识文件的普遍适用性，统一思想。同时要善于观察和分析形势，对党和政府的方针政策的出发点及制定的客观依据加深理解，提高贯彻执行的自觉性。明了下情是指对实际情况有深入的了解和研究。首先要全面地看问题，既要看到好的，又要看到坏的；既要看到部分，又要看到全体；既要看到正面，又要看到反面；既要看到现象，又要把握本质。不能偏听、偏信，根据一知半解就下结论。另外，要注意认识新情况，研究新问题。

形势是在不断变的，矛盾在不断地解决，又会不断地出现，因此，领导者应当善于观察，敏锐地发现实际工作中出现的新问题，使领导工作适应不断变化的新形势。运用“吃透两头”的领导方法，可以防止犯凭主观愿望办事、工作中瞎指挥的错误，使领导工作既能有效地贯彻上级精神，又能很好地联系实际。